煤矿企业对新员工全勤要求较高，但并不是说只要一次迟到或早退就会被开除。一般而言，煤矿企业会根据情况给予员工一定的容错机会，在解释和教育之后，如果员工能够及时改正，并且态度积极，一般不会采取过严处理措施。

但如果员工频繁违反规定，不改正，损害公司利益或安全，认真影响到工作效率，公司有可能会采取开除或其他严厉措施，以保障企业的正常运作和员工的安全。