当合同到期后，离职程序应该如下：提前一个月向公司提交辞职申请并注明原因，以备备案；

提前一个月通知上级领导，确保工作交接顺利；

完成所有工作交接及 handing over 文件；缴纳所有款项，如违约金、罚款等；

离职前检查个人物品是否带走，履行保密责任，领取任何相关文件和离职证明。离职后，及时处理社保、公积金等相关问题。以上步骤都是必须走的，以避免出现不必要的麻烦。